Functioneel Beheerder Microsoft 365
Functieomschrijving
Functiebeschrijving
We gaan van start met het project Werkplek van de toekomst. Dat project doen we in samenwerking met alle deelnemers vanuit het ICT-samenwerkingsverband Equalit. Jij zorgt ervoor dat we lokaal het Microsoft 365 platform verder kunnen implementeren en beheren.
De resultaten
- Je zet een professionele beheerorganisatie rondom Microsoft 365 op;
- Je maakt een voorstel over uitbreiding van het Microsoft 365 platform met als doel verbetering van processen en informatiebeheer. Dit doe je door gebruikerswensen en interne bedrijfsprocessen te vertalen naar de mogelijkheden van het platform;
- Je verzorgt de uitrol van de Microsoft 365 producten, die voortkomen uit de Werkplek van de toekomst;
- Je verzorgt het adoptietraject van Microsoft 365 producten, waaronder trainingen voor medewerkers.
De opdracht
Je bent zelfstandig verantwoordelijk voor:
- Het uitbreiden van het MS365 platform;
- Het uitrollen van MS365 producten;
- Het opzetten van een beheerorganisatie rondom MS365;
- Het adoptieproces dat daarvoor nodig is.
8 maanden | 16-24 uur per week | 0,44-0,67 fte
Functie-eisen
Dutch native or near native
Knock-outcriteria:
- Een afgeronde HBO opleiding richting ICT/Informatica/Bedrijfskunde;
- Minimaal 1 tot 2 jaar relevante werkervaring met het implementeren van het Microsoft 365 platform;
- Kennis van Microsoft producten en kunt dit onderbouwen met relevante certificering;
- Expert in het implementeren, uitrollen en beheren van Microsoft producten en hebt dit bij andere organisaties al vaker gedaan;
- Kennis van de verschillende processen en implementaties binnen het vakgebied functioneel beheer en de implementatie daarvan;
- Gemeentelijke ervaring;
- Kennis van applicaties en rapportagetools.
Herken jij jezelf in dit profiel? Solliciteer dan direct! We streven ernaar om binnen één werkdag contact met je op te nemen.
Bedrijfsprofiel
We krijgen het heus wel eens te horen: werken bij een gemeente zal wel voorspelbaar zijn. Maar niets is minder waar. Dat roepen we niet, maar laten we zien. Door de lat wat hoger te leggen dan mensen van ons verwachten. Ook onderling, als collega’s, doen we meer voor elkaar. We werken niet alleen samen, we voelen ons ook met elkaar verbonden. Dat doen we goed, want we kwamen op de shortlist van de Verkiezing tot Beste Overheidsorganisatie van het Jaar 2022. Met 56.560 inwoners en 550 collega’s biedt de gemeente Oosterhout de uitdagingen en kansen van een grote gemeente en de slagvaardigheid en geborgenheid van een kleinere gemeente.
Bij Oosterhout realiseer je onze ambities voor 2030. Het is fijn wonen in Oosterhout. Dat willen we zo houden en ons duurzaam voorbereiden op de toekomst. Tegelijk trekken we bedrijven door onze gunstige ligging en zorgen we daarmee voor werkgelegenheid. En bezoekers kunnen in onze gemeente hun hart ophalen in de prachtige parken en bossen, de historische Heilige Driehoek en bij de vele evenementen. Samen met inwoners, ondernemers, maatschappelijke partners en buurgemeenten kleuren we onze toekomst in. Als jij bij ons komt werken, krijgen we nóg meer voor elkaar!
Direct solliciteren
Past deze vacature goed bij jou? Vul dan hieronder je gegevens in, en dan nemen we zo snel mogelijk contact met jou op.