Wachtlijstbeheerder Veiligheidscasuistiek
Functieomschrijving
Opdrachtomschrijving
Afdeling WijZ is het sociaal team van de gemeente Waalwijk waar ook de toegang voor alle zorg en ondersteuning op het terrein van welzijn, inkomen, jeugd en zorg is ondergebracht.
Het Veiligheidsteam van Afdeling WijZ voert procesregie op casuïstiek waar zorgen zijn over veiligheid (Jeugd en Wmo) en/of waar sprake is van complexe en meervoudige (veiligheids-) problematiek. Denk hierbij aan casussen die doorgezet zijn vanuit Veilig Thuis, de Raad voor de Kinderbescherming of Jeugdbescherming; zaken waarin een complexe scheiding speelt en zorgmijdende overlast gevende cliënten. Dit team kampt met een wachtlijst.
“Project Wachtlijstbeheer Veiligheidscasuistiek” is een tijdelijke opdracht waarbij jij zelfstandig verantwoordelijk bent voor het beheer van de wachtlijst van het veiligheidsteam. Je bent geen onderdeel van dit team en beheert geen eigen caseload waarin je het vaste gezicht bent voor de cliënten, maar springt in waar nodig voor de casussen van de wachtlijst.
- Wanneer er vragen zijn of spoedig inzet nodig is, in zaken die op de wachtlijst staan, komen deze bij jou terecht;
- Jij maakt zelfstandig een eerste inschatting van hetgeen nodig is, zet dit (tijdelijk) in en brengt de rust zo veel mogelijk terug in de situatie;
- Dit alles doe jij, tot er een vast contactpersoon van het Veiligheidsteam de casus van je over kan nemen;
- Je inzet is vaak op spoed/crisis situatie.
Gedurende de 11 maanden van jouw opdracht wordt er verder gebouwd aan het vaste team om de instroom van casussen binnen het eigen team op te kunnen vangen. Na deze 11 maanden eindigt de opdracht en is er geen mogelijkheid tot verlenging.
11 maanden | 36 uur per week | 1 fte
Functie-eisen
- Een relevante HBO opleiding;
- In het bezit van een geldige SKJ registratie;
- Minimaal 5 jaar ervaring in zorg en veiligheidscasuistiek vanuit een regiefunctie;
- Bekend met de sociale kaart van de gemeente Waalwijk;
- Minimaal 5 jaar recente werkervaring met crisisbeheersing in veiligheidscasuïstiek;
- Recente ervaring met werken in ZorgNed;
- Bekend met de Wmo en de Jeugdwet en hebt ervaring met indicatiestelling op grond van deze wetten;
- Weet hoe je veiligheidsafspraken maakt met een gezin en welke partijen je het best kan betrekken.
Bedrijfsprofiel
De gemeente Waalwijk zet zich met ongeveer 400 medewerkers in voor ruim 48.000 inwoners die met veel plezier wonen, werken en recreëren in Waalwijk, Sprang-Capelle en Waspik. De klant staat centraal in onze organisatie. Werk je bij ons, dan kom je in een organisatie met flexibele medewerkers die open communiceren met een bedrijfsmatige werkhouding. Onze kernbegrippen zijn: eigenaarschap, samenwerken, vitaliteit en leren en ontwikkelen. Verder vinden we het belangrijk dat je het naar je zin hebt, uitstekende prestaties levert en het maximale uit jezelf haalt.
Direct solliciteren
Past deze vacature goed bij jou? Vul dan hieronder je gegevens in, en dan nemen we zo snel mogelijk contact met jou op.